Brede SPUK: meer flexibiliteit en extra middelen voor gemeenten

|

Auteur:

Ignite Group
Home » Nieuws » Brede SPUK: meer flexibiliteit en extra middelen voor gemeenten
13 november 2025

De Regeling specifieke uitkering sport en bewegen, gezondheidsbevordering, cultuurparticipatie en de sociale basis 2023-2026, beter bekend als de Brede SPUK, is aangepast met belangrijke wijzigingen die gemeenten meer flexibiliteit bieden in de besteding van middelen. De aanpassingen behelzen zowel vereenvoudigingen als budgetwijzigingen voor de komende jaren.

De belangrijkste wijziging betreft het opheffen van de schotten tussen de verschillende onderdelen van de regeling. Waar eerder maximaal 15% kon worden geschoven tussen onderdelen uit hetzelfde hoofdthema, kunnen gemeenten nu het totaal toegekende uitkeringsplafond inzetten voor alle onderdelen en thema’s uit de regeling. Dit biedt meer ruimte voor lokaal maatwerk en integrale aanpak van de verschillende beleidsterreinen. Gemeenten blijven wel gehouden aan de doelen zoals benoemd in de bestuurlijke akkoorden voor elk onderdeel waarvoor een uitkering wordt aangevraagd.

Daarnaast wordt het mogelijk om een percentage van de in 2025 verleende uitkering door te schuiven naar 2026, wat gemeenten extra flexibiliteit geeft in hun meerjarige planning. Voor het onderdeel Mentale Gezondheid komt er in 2025 € 2,5 miljoen extra beschikbaar, wat gemeenten in staat stelt extra in te zetten op dit belangrijke thema.

Voor 2026 geldt een gemengd beeld: enerzijds wordt het uitkeringsbudget gekort met 10% conform de budgettaire bijlage bij het Hoofdlijnenakkoord, anderzijds wordt € 43 miljoen toegevoegd vanuit het Aanvullend Zorg- en Welzijnsakkoord (AZWA) en het Hoofdlijnenakkoord Ouderenzorg (HLO). Deze aanvullende middelen zijn bedoeld om continuïteit te waarborgen van lopende programma’s en investeringen.

De Brede SPUK ondersteunt gemeenten bij activiteiten onder drie hoofdthema’s: Sport, bewegen en cultuur; Gezondheid & Sociale Basis; en Ondersteunende onderdelen. De regeling loopt van 1 januari 2023 tot en met 31 december 2026 en biedt gemeenten financiële middelen om lokaal beleid te ontwikkelen en uit te voeren op deze belangrijke maatschappelijke terreinen.

Bespreek jouw kansen

Op basis van dit nieuws bekijken we samen de relevante subsidies en mogelijkheden voor jouw project.

Meer nieuws

Divers team werkt samen aan sociale duurzaamheid op moderne werkplek met focus op vitaliteit, veiligheid, ontwikkeling en werk-privébalans

Sociale duurzaamheid is geen kostenpost, maar een strategische investering

8 april 2026
Ignite Group strengthens expertise with acquisition of HGM Consultants

Ignite Group versterkt expertise met overname van HGM Consultants

7 april 2026

Ignite Group uitgeroepen tot FD Gazelle Internationaal 2026

27 maart 2026

Workshop WBSO & Innovatiebox: Fiscaal Meer Rendement uit Innovatie

25 maart 2026