ESF+: twee subsidieregelingen geopend

Home » Nieuws » ESF+: twee subsidieregelingen geopend
23 juli 2025

De subsidieregeling ESF+ 2021-2027 is uitgebreid met een nieuw hoofdstuk en een tweede aanvraagtijdvak, waardoor gemeenten meer mogelijkheden krijgen om kwetsbare groepen te ondersteunen. Deze Europese subsidies bieden belangrijke financiële ondersteuning voor projecten gericht op arbeidsmarktparticipatie en sociale inclusie.

Het nieuwe Hoofdstuk 2h richt zich specifiek op sociale innovatie voor de arbeidsmarktparticipatie en sociale inclusie van statushouders, Oekraïense ontheemden en EU-arbeidsmigranten. Centrumgemeenten kunnen vanaf 1 juli 2025 tot en met 9 januari 2026 subsidieaanvragen indienen voor projecten die uitvoerbare, overdraagbare en gevalideerde kennis ontwikkelen op dit terrein. De subsidie dekt maximaal 95% van de subsidiabele kosten, met maximumbedragen die variëren van € 128.943 voor Gorinchem tot € 920.368 voor Rotterdam. In totaal is hiervoor € 10 miljoen beschikbaar.

Daarnaast opent het onderdeel Sectoren (hoofdstuk 2e) voor de tweede keer van 14 juli 2025 tot en met 30 juni 2026. Deze regeling is nu toegankelijker gemaakt voor arbeidsmarktregio’s, die voortaan ook aanvragen kunnen indienen met schriftelijk akkoord van O&O-fondsen of werknemers- en werkgeversorganisaties. Andere verbeteringen zijn de verhoging van het maximale bevoorschottingspercentage van 50% naar 75%, indexering van verschillende tarieven, en versoepeling van de verantwoording van loonkostensubsidies onder bepaalde omstandigheden.

Het onderdeel Sectoren is bedoeld voor projecten die personen met een kwetsbare arbeidsmarktpositie ondersteunen in het behouden en vinden van werk, en werkgevers stimuleren om werkzoekenden uit de doelgroep in dienst te nemen. Subsidiabele activiteiten omvatten intake en begeleiding, scholing in basis- en beroepsvaardigheden, en EVC-procedures. De subsidie per project bedraagt minimaal € 200.000 en maximaal € 2,5 miljoen.

Deze regelingen bieden gemeenten belangrijke instrumenten om lokale uitdagingen aan te pakken op het gebied van arbeidsmarktparticipatie en sociale inclusie, met bijzondere aandacht voor kwetsbare groepen zoals statushouders, ontheemden en arbeidsmigranten. Door gebruik te maken van deze Europese middelen kunnen gemeenten projecten ontwikkelen die bijdragen aan een inclusievere arbeidsmarkt en samenleving.